Передмова

Розділ 1 ТЕОРЕТИКО-МЕТОДОЛОГІЧНІ ЗАСАДИ ПСИХОЛОГІЇ УПРАВЛІННЯ В ОРГАНІЗАЦІЇ

Розділ 2 УПРАВЛІННЯ ПРАЦЕЮ

Розділ 3 УПРАВЛІННЯ ЛЮДЬМИ

Розділ 4 УПРАВЛІННЯ ОРГАНІЗАЦІЄЮ

Тестові завдання для самоперевірки

Список використаної та рекомендованої літератури

Короткий термінологічний словник

Питання та завдання для самоконтролю

1. Дайте означення понять ”управління” та ”соціальне управління”.

2. Розкрийте суть та зміст поняття ”психологія управління”.

3. Який існує зв’язок психології управління з іншими управлінськими та психологічними дисциплінами?

4. Яка роль етичних та психологічних знань в професійній діяльності менеджера?

5. В чому полягає проблематичність визначення предмета, структури та змісту психології управління в організації у вітчизняній психології управління?

6. Проаналізуйте розбіжності західного та вітчизняного підходів до структурного та змістовного означення предмета психології управління.

7. Здійсніть аналіз суті та змісту психологічних засад розвитку класичних теорій менеджменту.

8. Яка роль в розвитку теорії управління належить Ф. Тейлору, М. Веберу, А. Файолю?

9. Що таке ”Хоторнський експеримент”?

10. Розкрийте сутність та зміст теорії ”людських відносин”.

11. Яку роль в розвитку сучасних засад психології управління відіграє теорія управління П. Друкера?

12. Розкрийте психологічні основи суті та змісту сучасних теорій менеджменту.

13. В чому полягає необхідність розвитку ситуаційної теорії управління?

14. Проаналізуйте основні етапи та зміст історії розвитку вітчизняної психології управління.

15. Яку роль сучасна теорія та практика менеджменту відводить особистості?

16. Проаналізуйте стан та проблеми розвитку особистісного підходу в менеджменті.

17. Здійсніть аналіз особистісного підходу в управлінні як основи подальшого розвитку управлінських теорій в організації.

18. Яке значення теорій особистості в розвитку психології управління?

19. Здійсніть аналіз індивідуально-психологічних властивостей особистості як структурних елементів психології особистості та їхнього впливу на процес управлінської діяльності.

20. Дайте означення понять ”статус”, ”позиція”, ”роль” як характеристик місця та поведінки особистості в соціальних групах.